Kick-off và team building là nét đẹp văn hóa của công ty HPT nói chung và của HSI Hà Nội nói riêng từ bao năm nay, không chỉ là hoạt động thúc đẩy tinh thần cán bộ nhân viên đầu mỗi năm tài chính mà còn là một dịp gắn kết giao lưu cán bộ nhân viên trong các phòng ban. 

Mùa hè của mình khởi đầu bằng một kỳ nghỉ với gia đình HSI miền Nam thật đáng nhớ. Đã hơn 2 tháng trôi qua kể từ ngày đi kick-off cùng với trung tâm HSI miền Nam nhưng trong lòng còn bồi hồi cứ nghĩ là mình mới đi vào hôm qua. 

Cục Công nghệ thông tin – Kho bạc Nhà nước là một trong những khách hàng lớn và truyền thống của HPT. Năm 2015, HPT đã chuyển đổi hệ thống cho Kho bạc Nhà nước (KBNN) và hệ thống chạy ổn định đến hiện tại. Phạm vi dự án lần này thực hiện chuyển đổi tại 32 Kho bạc Nhà nước tỉnh, thành phố phía Nam (Từ Đà Nẵng trở vào) với mục tiêu thay thế 04 máy chủ vật lý cũ của mỗi tỉnh (của toàn bộ 63 tỉnh) bằng 02 máy chủ vật lý mới cho mỗi tỉnh, ảo hóa chạy nhiều máy ảo trên 02 máy vật lý mới, đảm bảo đủ hoạt động cho các ứng dụng tại tỉnh chuyển sang máy mới.

Cánh én thường được ví von mang đến những niềm vui, điều tốt lành đến cho tất cả mọi người, và thường được dùng để nói về những anh chị em có duyên cầm mic kết nối mọi người trong các sự kiện, chương trình. Người ta nói dẫn chương trình cũng là một nghệ thuật, người dẫn chương trình cũng là một nghệ sĩ là có lý do. Vì phải có duyên, có sự am hiểu, có sự lan tỏa… HPT rất may mắn có những cánh én như anh Thi Khắc Lịnh (TP SSD2, HSI), chị Huỳnh Thị Ngọc Hiệp (AM HAS), chị Phạm Thảo Trang (P. Phát triển & Quản lý dự án, HSE) để mỗi lần xuất hiện mang đến niềm vui cho tất cả mọi người. Họ là những chàng trai, cô gái “visual chuẩn” và đa tài, đa nghệ, mỗi lần xuất hiện là “sáng rực cả một góc trời”.

Ngày 26.10.2021, Inv1cta team (Team 3) của Trung tâm HSE đã nhận được khen thưởng từ Ban lãnh đạo Công ty cho thành tích phát hiện hơn 20 lỗ hổng bảo mật trên các ứng dụng như CMS, FTP,… đã được MITRE công nhận CVEs. Trong đó, có 10 lỗ hổng mức độ rủi ro Cao/Nghiêm Trọng (CVSS Scoring hơn 8.x trên thang điểm 10). Đây là tiêu chí mà HSE đặt ra để định lượng, đánh giá một CVE.

Dự án Triển khai giải pháp phần mềm số hóa quy trình nghiệp vụ (BPM) cho Công ty cổ phần gang thép Nghi Sơn (VAS) được khởi động từ tháng 06.2021 nhằm mục tiêu số hóa 2 quy trình rất quan trọng cho VAS là quy trình mua hàng nhập khẩu và quy trình bán hàng bao gồm rất nhiều kênh phân phối. Dự kiến dự án sẽ hoàn thành vào tháng 07.2022. Trong số Hotnews 127, team dự án đã chia sẻ giai đoạn thiết kế quy trình trong dự án với rất nhiều điều thú vị. Để tiếp tục theo dõi các giai đoạn tiếp theo của dự án, được biết team đã áp dụng khá nhiều phương pháp mới trong triển khai, BBT Hotnews đã kết nối với anh Trần Lê Văn Đức – Tech Lead của dự án – để chia sẻ những bước triển khai tiếp theo của dự án VAS. Qua chia sẻ của anh Đức TLV, chúng ta sẽ hiểu thêm những chặng đường thú vị trong một dự án tiêu biểu trong mảng khách hàng ngành thép.

Dự án Triển khai giải pháp phần mềm số hóa quy trình nghiệp vụ (BPM) cho Công ty cổ phần gang thép Nghi Sơn (VAS) được khởi động từ tháng 06.2021 nhằm mục tiêu số hóa 2 quy trình rất quan trọng cho VAS là quy trình mua hàng nhập khẩu và quy trình bán hàng bao gồm rất nhiều kênh phân phối. Dự kiến dự án sẽ hoàn thành vào tháng 07.2022.

Được thiết kế nằm trong kế hoạch xây dựng tòa nhà HPT tại khu Công Nghệ Cao TP.HCM, mặt bằng quy hoạch khu vườn của HPT được chia làm nhiều khu một cách hợp lý, phân bổ nhiều loại từ cây phủ bóng mát, cây ăn trái, hoa, khu hồ cá và đặc biệt còn có khu được quy hoạch riêng để các đơn vị trồng rau, cây ăn trái hoặc tự ươm cây giống.

Ông Bà đọc Hotnews, qua những trang giấy, bài viết của công ty biết được công việc của cháu mình vẫn ổn định, biết được công ty tôi đang làm lớn bé ra sao, văn phòng mới có đẹp không, đợt này du lịch nơi nào, rồi thêm vào đó là bình phẩm về từng bài viết, rồi hào hứng khi tìm ra tôi có viết một bài trong quyển báo – cũng chính vì điều này, dù văn không tốt, hay công việc có nhiều, tôi vẫn cố gắng dành thời gian viết một bài nho nhỏ để đóng góp vào Hotnews, trước là để hoàn thành nhiệm vụ đã hứa với Ban biên tập, sau là để ông bà có một chút niềm vui.

Hai tháng qua gắn bó với công ty, thời gian không dài nhưng cũng đã giúp tôi thêm định hướng về công việc mà mình đã và đang theo đuổi. Là một nhân viên của HPT, tôi đã được sự chỉ bảo tận tình của các anh chị để nâng cao năng lực và kinh nghiệm, cũng như củng cố kiến thức, kỹ năng và nung nấu mong muốn trở thành nhân viên lâu dài của Công ty. Với tinh thần làm việc cao độ ở các bộ phận, tôi tin rằng HPT của chúng ta sẽ ngày càng phát triển bền vững và thịnh vượng hơn trong tương lai.

Ẩn sau dáng người nhỏ nhắn ấy là một con người đầy năng lượng, tận tình và nhiệt huyết. Chị luôn suy nghĩ để quản lý công việc hiệu quả, vừa tiết kiệm thời gian, công sức thực hiện mà vẫn đạt hiệu quả cao.Với những thách thức trong thời gian tới và những khó khăn về đối thủ cạnh tranh chị vẫn luôn tìm tòi, sáng tạo trong việc phát triển và chăm sóc khách hàng.

Năm 2014, khi thuật ngữ cyber security (an ninh mạng) trở thành “hot search” trong giới mê công nghệ, cậu học sinh Nguyễn Kim Sang vừa tốt nghiệp trường chuyên Lê Hồng Phong đã bị mê mẩn nên đã tìm kiếm. Được biết trường UIT mở khóa chiêu sinh đầu tiên ngành an ninh thông tin nên anh đã đăng ký thi tuyển và may mắn anh chàng đã trúng tuyển, mở ra một cuộc hành trình rộng thênh thang với những năm tháng đầy thú vị khi vùi mình vào nghiên cứu khoa học công nghệ.

Những gì mà tôi đúc kết được sau dự án này, không chỉ là kiến thức chuyên môn, kinh nghiệm triển khai giải pháp, mà quan trọng hơn hết chính là sự gắn kết, tinh thần đồng đội, dám đương đầu, kiên trì vượt qua khó khăn, thử thách. “Chặng đường dài ngàn dặm luôn khởi đầu từ một bước chân” – Hy vọng chúng ta, những người HPT vẫn luôn giữ vững tinh thần: “vượt khó, sáng tạo, quyết liệt, hành động” (*) trên mọi chặng đường sắp tới.

“Không đâu bằng “nhà mình”!” Anh Đại hôm đó đã nói với tôi như vậy, mỗi thành viên trong HAS chúng tôi đều xem công ty là nơi thân thuộc, không đơn giản chỉ là nơi làm việc, mà còn là một ngôi nhà lớn, xung quanh không chỉ là đồng nghiệp, mà là người thân.

Một cô gái thi đỗ vào một trường Đại học, cô quyết định từ nay sẽ sống độc lập một mình nên đã thuê căn hộ ở một tòa chung cư. Đêm đầu tiên sống tại đó, cô phát hiện ra trên tường có một cái lỗ nhỏ, có thể nhìn xuyên sang căn phòng bên cạnh. Cô gái thử nhìn vào cái lỗ đó thì thấy bên kia toàn một màu đỏ thẫm. Cô thầm nghĩ phòng bên chắc là dán giấy dán tường đỏ che mất cái lỗ đó. Nghĩ vậy, mấy hôm liền cô đều nhìn vào cái lỗ đó trên tường.

Tám tháng cho một sự đồng hành có lẽ không quá dài nhưng cũng đủ để cho tôi cảm nhận được hương vị mà có lẽ trong suốt 4 năm giảng đường đại học tôi chẳng bao giờ cảm nhận được. Bước ra khỏi mái trường thân yêu, tôi mang trong mình biết bao những hoài bão, có cả ước mơ của cái tuổi cầu thị chứng tỏ giá trị bản thân và quan trọng nhất là có thể nuôi sống chính mình bằng những gì đã được tiếp thu sau bao tháng ngày đèn sách. Hòa vào đó là cả nỗi lo lắng cho công cuộc tìm kiếm và hòa nhập vào một công ty mới, một công việc mới. Với tôi đó là cả một sự may mắn lẫn hạnh phúc khi Công ty đã cho tôi trở thành một thành viên chính thức trong đại gia đình HPT.

Tôi thức dậy lúc 6:30, vệ sinh cá nhân xong, sửa soạn cho đứa con trai lớn đến trường, chăm sóc cho đứa con gái nhỏ. Rời khỏi nhà lúc 7:40, tôi đi đến nơi làm việc.

Rời giảng đường đại học, tôi vào làm việc cho Công ty quảng cáo XPR. Hai năm trôi qua công việc tưởng cứ êm đềm. Tình cờ, một hôm tôi được biết về HPT, nơi ấy thực sự cuốn hút tôi.

Được làm việc và học tập chung với các anh em Miền Nam trong những dịp cuối năm là cơ hội thật là hiếm có.

Những ngày đầu chập chững bước chân vào HPT đã qua. Những con người xa lạ, những cái tên và cả những công việc cũng rất đỗi xa lạ, giờ đây tất cả đã dần thân quen, gần gũi như một gia đình.

Mỗi lần đem báo Hotnews về nhà là bé Thư, cháu tôi, lại tíu tít chạy lại mượn tờ báo để xem hình. Gần 3 tuổi, chưa biết đọc chữ, nhưng bé rất thích làm ra vẻ người lớn, thích cầm và xem chăm chú những tờ báo, quyển sách mà người lớn thường xem (nhưng thật ra là chỉ xem hình mà thôi).

“You can always become better”, tôi xin mượn lời của golf thủ xuất sắc nhất thế giới Tiger Woods để mở đầu bài viết này. Có thể nói việc viết theo đơn đặt hàngluôn là điều khó khăn, nhất là trong việc đi tìm “mạch” viết. Nhưng may mắn thay, câu nói này đã giúp tôi dễ dàng khởi đầu bài viết với thật nhiều ý tưởng.

Tiếp theo đợt hiến máu nhân đạo tháng 5/2010, ngày 27/6/2011 HPT đã tổ chức chương trình “ Giọt hồng yêu thương” lần thứ hai tại công ty HPT với sự tham gia của hơn 60 cán bộ và nhân viên.

Sóng, đơn giản chỉ là sự kết hợp của gió và nước. Sóng là nét đặc trưng riêng của biển…  Sóng vỗ, tạo nên một thứ âm thanh không trộn lẫn với bất kỳ loại âm thanh nào khác…Lúc dữ dội, lúc rì rào…lúc ào ạt, lúc lả lướt… Và chỉ có “sóng” mới khiến chúng tôi có cơ hội bên nhau và hiểu về nhau nhiều hơn.

Tôi hoàn toàn không tự đặt ra mục tiêu cho mình là phải viết được bài gửi Hotnews. Nhưng không hiểu sao mỗi khi trong lòng có điều gì suy nghĩ hay khi dâng lên cảm xúc dạt dào tôi lại muốn viết ra chia sẻ với Hotnews, với mọi người.

Ngày đầu tiên tôi đến Tổng công ty là ngày Đào tạo hội nhập dành cho nhân viên mới của HPT. Ngoài ấn tượng về buổi Đào tạo hội nhập chu đáo, chuyên nghiệp tôi còn bất ngờ khi cuối buổi được phát cho tờ Hotnews của công ty số mới nhất.

Ngày đầu khi em chọn IT, mẹ bảo:
“Nghề này cực lắm, vừa khô vừa cứng”
Gục đầu vào vai mẹ, em thì thầm:

Tròn 1 tuổi, có lẽ so với sự phát triển của HPT hay những nét văn hóa truyền thống khác của công ty còn khá ít ỏi và không nỡ đem ra so sánh, nhưng Chương trình Quà tặng âm nhạc VOH (Voices of HPT) đã dần đi vào lòng thính giả “HPTer” trong 1 năm qua.

“Khi ta gặp được đúng người ta yêu, ở đúng vào một nơi nào đó, vào đúng một thời điểm nào đó. Ðó là duyên may. Nếu bạn quyết định yêu một ai đó với tất cả những nhược điểm của người đó."

Đầu tiên, chia sẻ một sự thật để lý giải tại sao phải sử dụng từ “survive” ở ngay tiêu đề: vì chỉ riêng tại Phòng ENT-HCM thì số lượng AM nghỉ việc trong vòng 2 năm qua đã là 8 AM

02.04.2008 - 02.04.2015, vậy là hôm nay là ngày tròn 7 năm tôi làm việc tại HPT và tôi viết bài này như 1 món quà để gửi tặng các HPTer – những anh/chị/em/bạn bè đồng nghiệp đã luôn ủng hộ - giúp đỡ tôi hoàn thiện mình trong suốt 7 năm qua!

Tôi biết bây giờ đã là 11h khuya và tôi chỉ vừa mới về tới nhà được 4 tiếng sau 6 tiếng ngồi ô tô và3 ngày rong ruổi! Tuy nhiên tôi vẫn muốn viết về chuyến đi, về những gì đã trải qua, để có thể giữ trọn vẹn nhất những cảm xúc hiện tại.

Kể từ khi bản tin Hotnews đầu tiên ra đời năm 2004 đến nay chẵn tròn 10 năm với 100 số báo được phát hành tới tay độc giả HPT. So với bất kỳ một tờ báo chính thống nào trên thị trường thì 100 chỉ là con số quá nhỏ bé, nhưng nếu so với tầm vóc một doanh nghiệp 300 nhân viên thì hẳn cũng là một nỗ lực đáng được ghi nhận.

Buổi sinh hoạt tập thể dành cho Chi nhánh Hà Nội vừa diễn ra ngày hôm qua (15/8/2014) nhưng tôi tin rằng dư âm sẽ còn mãi không chỉ ngày hôm nay, ngày mai mà sẽ luôn trong lòng những người tham gia buổi sinh hoạt này và bất kể dịp nào ở đâu đó sẽ còn nhắc mãi.